中超本赛季准备接轨国际足联新的角逐规则，一场角逐3次换人名额，可以更换5名球员。昨天，中超官方宣布：每场角逐可以换5人，但换人次数不凌驾3次，这就要求某些想更换5人的球队至少要在1次换人时机中同时更换2人或更多。

这对所有球队都是不小磨练，是1次换上5人彻底变换打法，还是接纳2—2—1换人方式稳中求胜，甚或是1—1—3在最后时段奋力一搏，角逐的猛烈水平和双方主帅斗智斗勇历程将更为精彩，可以接纳的战术也更多样。这对主帅的临场应变能力以及球队的人员储蓄要求的很是的高。正常情况下，大家都有很好的准备期，可以有更富足的时间举行人员储蓄，受疫情影响，今年情况比力特殊，现在新赛季要开赛了，此时修改角逐规则，这样一来，各支球队实力将发生很大变化，本土实力强、但外援未归的球队将以全华班出战，这样对于只可以上1名外援、本土球员实力一般球队仍然有相当大优势。

等小组赛打完进入淘汰赛后，如果外援可以归队，再派遣全部外援上场，这样既可以磨炼海内球员，又可以保证角逐结果；对于像恒大，上港，国安深圳等土豪球队来说，人员齐整，海内球员水平一流，人员筹备富厚，外援到位的情况下，角逐险些没有任何悬念，对于中小球会而言，以后的角逐只会越来越难。对于中国足球而言，多增加两个换人名额意味着可以多增加上场到场角逐的人数，在外援人数以及上场次数划定的情况下，海内球员踢角逐的人数相应的增加，对于中国足球的生长一定会起到促进作用。可是如果年海内球员主力和替补实力差距很大或者年轻球员水平太差，多给两个时机，也未必能改变球队战力。

这样的角逐规则，到底会到达什么样的战斗力或者对角逐的影响有多大，还未曾可知，究竟联赛还未开始，希望多打角逐对海内球员的水平能起到一定的促进作用。增加角逐换人人数，对于恒大，上港，国安鲁能深圳等球队而言，他们人员储蓄比力完善，实力比力平衡，角逐后半段增加换人人数，使全场体能情况保持完整，可是对于建业，重庆等球队，自己主力和替补实力相差悬殊，换人几多与不换人效果可能都是一样的，这样的规则最后导致的效果就是赛季末比分相差悬殊，争冠与保级南北极分化显着，对于联赛的康健发展倒霉。既然足协已经决议了实行每场换3次换5人，那就应该坚持执行，这才是真正磨练主教练以及俱乐部的时候了，这5个换人名额到底用谁，什么时候用？储蓄什么样的人才，这是大家应该配合思考的问题。

换的人多得了，踢球的人自然也就多了，对于中国足球的生长显着能起到一个促进的作用，这次我相信足协了！。

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